Un peu d'un article à double tranchant mais connecté celui-ci, et il reprend également mon autre article sur la page d'accueil aujourd'hui intitulé «Bien sûr, vous pourriez bien venir, éventuellement…»
Veuillez donc vérifier celui-ci en premier dans cette mini-série d'articles sur l'importance de l'expérience et de l'équilibre lors de la construction d'une équipe.
Avant de passer des mots, entendons-nous parce que comme la plupart des fans de Chelsea en ce moment, il n'est pas satisfait des propriétaires / SDS.
Mon collègue de Chelsea News a écrit:
«Il y avait beaucoup plus de« retraits »que« ins ». Bien qu'il soit utile de se débarrasser de certains de ces joueurs d'escouade sous-utilisés – vous n'obtenez pas de crédit pour avoir effacé un gâchis que vous avez fait. Et les problèmes de problème – la profondeur au milieu de terrain, un attaquant fiable, un gardien de but de classe mondiale – restent non résolus.
« Le podcast Blue London a dit à peu près exactement la même chose dans leur émission aujourd'hui couvrant la fenêtre. Le présentateur Nick Verlaney l'a très bien dit en posant la question simple – Chelsea est-elle une meilleure équipe maintenant qu'en janvier? Sa réponse était assez claire.
«« Notre structure sportive a beaucoup d'œufs sur leur visage en ce moment. C'est une mauvaise affaire dans tous les domaines ici. Je veux dire, vous avez acheté des joueurs uniquement pour les prêter immédiatement », a déclaré Verlaney.
« » Vous ramenez des joueurs qui auraient dû être avec l'équipe depuis le début. Cela ressemble à beaucoup de mauvaise gestion tout autour. Et si vous me demandez maintenant si Chelsea a une meilleure équipe pour la seconde moitié de la saison que pour la première moitié – je pense que la réponse est sans équivoque: «non». »
Il est absolument parfait avec ça.
Je veux dire, comme vous le verrez également depuis la page d'accueil aujourd'hui sur SPTC avec notre mini série d'articles sur ces sujets, même les plus mesurés ont rejoint et de nombreux autres esprits mesurés pour évacuer les opérations du club en ce moment.
Et les résultats du sondage parlent également d'eux-mêmes sur la page d'accueil en ce moment – les fans se sont bien tournés et veulent voir de grands changements.
Les fans ne sont pas des experts, n'est-ce pas? Alors, qui se soucie de ce qu'ils pensent? Ce ne sont pas les professionnels qualifiés à temps plein, n'est-ce pas?
Ok, donc j'élève mon prochain témoin, quelqu'un qui est un professionnel, quelqu'un qui est qualifié et quelqu'un qui était l'un des meilleurs milieux de terrain à avoir jamais joué au jeu et quelqu'un qui connaît le Chelsea FC comme le fond de sa main – Super Frank Lampard.
En 2020, ceci:
« Si vous parlez de réussir à plus long terme, vous avez besoin de voix expérimentées dans le vestiaire. »
Lampard parle de son expérience en tant que jeune joueur, puis son expérience en tant qu'entraîneur. A fait, et a-t-il déjà joué au football? Étaient-ils jamais des jeunes joueurs du vestiaire se penchant sur les épaules de certaines têtes plus âgées? Non, ils ne l'étaient pas. Je sais donc qui je soutiens l'opinion ici.
Lampard est bien sûr, et toute personne ayant un demi-cerveau et des connaissances du football le sait, et c'est essentiellement ce que j'ai dit dans mon premier article de cette mini série sur la page d'accueil aujourd'hui.
Les gens pourraient penser que je vais à propos de tout cela, mais je suis désolé, j'aime mon club, et je ne me reposerai pas avant que quelque chose ne change, et si je combat une bataille perdue, alors que ce soit, je ne descenderai pas sans Un combat, et vous ne devriez pas non plus.
J'ai dit tout à fait, je ne pense pas que nous sommes à un million de kilomètres de vous y arriver avec l'équipe que nous avons, une fois que les trous béants sont abordés avec le bon calibre de joueurs et de certains leaders. Mais nous sommes si proches. Ne le laissez pas traîner jusqu'à ce que les joueurs mûrissent tous dans les joueurs expérimentés que vous auriez dû signer en premier lieu !! Personne n'entendra votre «vous dire» alors, croyez-moi.